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留職還給你薪水3個月 讓你去找工作?

  • 2015-10-21
  • 文/責任編輯:蔡瑞宇

最近,Ptt上流傳著一個傳說。
員工:老闆我想請假3個月去應徵新工作,找不到新工作再回來做,可以嗎?
老闆:怎麼可能,誰教你的?
員工:朱○倫!

圖片來源:Liberal Democrats,CC Licensed

等一下!今天重點不是政治哏啦!〈拉回來

大家都遇過同事請長假,如果是請長假,那就難免要瞧瞧老闆的臉色啦!
且說詞更是要感人肺腑,表現出你真的是不得已,且內心牽掛著工作
〈有嗎?小編在騙誰??〉

小編就曾經遇過前輩結婚,過年+結婚+蜜月+年假就一次性地消失了整整1個月啊!
後來這樣美好的蜜月,果然讓同事順利的懷孕〈內政部都感動了〉,年底就待產去了,一年有大半年不在辦公室,等到第二年復職的時候,剛招收的菜編們還以為公司「又」招募新人了!
〈代理人的小編已崩潰〉

好吧!除了蜜月、結婚、紅白婚喪等「不可抗拒的正當理由」之外,不管是出國玩耍、進山禪修,還是不想錯過這次的世界盃……咳咳,也都是要想個合理的說詞「說服老闆」。

餓虎編遇過,同事說爸爸生病,要請五天長假,然後加上六日等於就是一星期消失,由於這個同事家裡太常出事情,餓虎編的主管也不是省油的燈,就請花店送花到醫院去給這同事的爸爸,果然查無此人,讓同事請假回來超尷尬!!!
狂被酸,後來同事的家人就很少生病了,想必一定是因為主管送花的祝福帶來了加持的效果。

再來分享一個颱風天記者請假的理由
記者:我家大門被倒下的大樹擋住了、出不去!
公司就直接派SNG車開到他家樓下,Live直播!
咳咳,他家的大門忽然就打得開了……

請問:你聽過請長假最豪小的理由是什麼?


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