星宇航空開127項職缺 徵才無上限

• 2021-4-1
• 文／自由時報
• 圖／星宇航空提供

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因應2021年下半年度航班規劃與交機時程，再加上後疫情時代航空旅遊業復甦後之部門人力需求預作準備，星宇航空今（31）日宣布展開空、地勤人才儲備招募，星宇航空執行長翟健華表示，逐漸可看到航空市場復甦的跡象，因此這次招募儲備人才，將擇優錄取，後續視疫情復甦狀況，並配合新機引進、航線擴張規劃，分批陸續報到，沒有設定總招募人數。

星宇航空規劃開出約127項職缺，包含客艙組員、資訊、機務、營業、客服、機場運務及內勤行政等。

星宇航空指出，配合機隊成長及航線擴張的規劃，計劃招募超過200名儲備客艙組員，並首次開放應屆畢業生應徵，依有無空服經驗區分為3項職缺，分別為座艙長專班、具客艙組員經驗及無客艙組員經驗。此次特開座艙長專班職缺，瞄準具國際航線單走道機型全艙帶班或雙走道機型單一艙等帶班2年以上經驗者。

星宇航空說，座艙長專班及具2年以上空服經驗組員之甄試，預計於今年4月起陸續展開，需通過視訊面試、現場徵試及體格檢查，報到時間為今年第3季起陸續報到。無客艙組員經驗職缺規劃在今年第3季甄試，流程包含現場初/複試、體格檢查，並預計今年第4季起分批報到。

星宇航空指出，除了客艙組員招募，星宇航空另開出124項地勤職缺，領域包含人資、財務、營運、法務、營業、客服、總務、保全、運務、機務、資訊。星宇航空除希望延攬業界有經驗者加入團隊，也歡迎應屆畢業生投遞履歷。

另外，星宇航空也首度招募培訓維修機械員，開放專科以上理工相關科系畢業、飛機維修科系的有志青年報名，錄取後接受為期約4~6個月的基礎訓練課程。招募地勤人員之各項職務，面試規劃於5月中旬舉行，通過者將收到筆試通知，確定錄用後則配合新機引進及航線開闢時程，於今年第3季起陸續分批報到。

※本文內容授權自 《自由時報》 ，未經授權不得轉載。

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