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缺工年薪百萬搶人! 勞動部:新鮮人找工作先求有再求好

  • 2024-7-1
  • 文/自由時報
  • 圖/記者黃淑莉攝
雲林縣府、勞動部雲嘉南分署舉辦就業博覽會,七十四家廠商提供二千個職缺。(記者黃淑莉攝)

雲林縣府、勞動部雲嘉南分署舉辦就業博覽會,七十四家廠商提供二千個職缺。(記者黃淑莉攝)

〔記者黃淑莉/雲林報導〕雲林縣府、勞動部雲嘉南分署今(29日)在斗六縣立體育館舉辦就業博覽會,74家廠商提供2000個職缺,有廠商為搶人才開出年薪逾百萬元。勞動部雲嘉南分署長劉邦棟指出,國內缺工求職者選擇機會多,建議新鮮人找工作先求有再求好,同時不斷精進自己。

今天現場徵才廠商有8成以上都是在地優良廠商,科技、傳統產業平均月薪都有3萬以上,有機驗的工程師廠商開出4、5萬元以上,最高年薪逾百萬元,吸引各年齡層民眾前往現場求職,縣府勞動暨青年事務發展處說,初估今天媒合率逾5成。

劉邦棟表示,現在是求職者的市場選擇機會多,大部分人在找工作都會先看薪資高低,但他建議初次求職者先求有再求好,認真工作發揮團隊精神,若有需要精進職能,可以善用政府資源來練功夫,例如勞動部有3年7萬補助在職勞工訓練費用等。

劉邦棟說,國內缺工業者也有提高待遇福利,以雲嘉南分署轄區開發新職缺,待遇普遍在3.3萬至3.5萬元左右,部分高科技廠要找有專業經驗的工程師,開到5、6萬元以上,所以先求有再不斷累積工作資歷跟專業職能,才有好籌碼爭取更好的待遇。

對於不少民眾覺得北部或都會區待遇較高,劉邦棟及縣府勞青處長張世忠都說,待遇可能比北部少一點,但在家鄉工作可省下房租、外食等開銷,而且可以存到錢做其他投資,另在中南部表現優異升遷機率大。

雲林縣就業博覽會有八成在地廠商徵才,吸引民眾前往求職。(記者黃淑莉攝)

雲林縣就業博覽會有八成在地廠商徵才,吸引民眾前往求職。(記者黃淑莉攝)

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