能真正以身作則的主管不多，因為並不容易，主客觀原因都有。以身作則的基本困難在於必須從部屬的角度看自己，這顯然不是大多數主管的專長，其中不乏習於嚴以待人、寬以律己者。另一個主要困難來自於管理環境，諸如目標改變、工作壓力、不同部屬對於管理的不同反應都可能使主管難保言行長期一致。
再者，許多人思維搖擺或理念不清，很難做好以身作則，高階主管尤其常見，因為高階主管面對的大多是模糊、矛盾或不同於自己既有認知的問題。
不能以身作則，部屬就不會信服信任，任何管理方式或管理技術的效果都會大打折扣。以身作則不是人員管理技巧之一，而是所有人員管理的基礎，不是因為不容易做就可以選擇不做的。
※本文內容授權自《袁大容的深度聊天室》，未經授權不得轉載。
更多《24小時必回覆》工作機會在這裡～
■ 集集集廣告行銷_網路社群經營（桃園市）
■ 冠廚食品_業務專員（台北市）
在新竹人，美國康乃狄克大學MBA，職涯初期曾在數家小型公司與上市公司擔任行銷企劃與策略規劃主管，並在1998年創立一家網路公司，其後因緣際會轉往人資領域發展，任職某大型外商零售業之人資副總時爲該公司贏得2009年人力創新獎，亦曾赴中國大陸工作，目前在台灣某大型連鎖飯店總公司擔任人資長。
在職場上走跳，難免會遇上一些和自己不對盤的同事與主管。主管的性格攸關升遷機會，更不可不注意。
多數的面試官都是主導，但你應該多問些問題，從中觀察對方的個性，把本來的單向面試，變成互相面試彼此的雙向面試。畢竟，假如花費很多的時間和精神，卻在到職後才發現跟這主管合不來，耗了兩三個月才離職，不是很划
一旦你當了主管，你聽到的真話就越來越少，更會聽到許許多多的假話。有些屬下或同事會主動到你的身邊來咬耳朵。目的，絕大多數是想利用你的權力，達到他的目的
星巴克買一送一又來了！這次集團同慶優惠接力，今(16)日起連續兩天可享買一送一，緊接著4/18至4/20週末連三天還有第二杯半價！另一連鎖品牌--伯朗咖啡館4月每週一會員卡友可享指定飲品買一送一，單品
母親節陪媽媽吃肯德基！曾讓眾多速食控驚豔激推的肯德基韓式蜂蜜醬脆雞，4月15日將升級「蜂蜜風味蒜醬脆雞」再回歸，經典咔啦脆雞搭配韓式蜂蜜醬甜鹹交織、一口上癮！同步登場的「親子全家餐」一次吃到炸雞、蛋撻
美國總統川普關稅政策引爆全球股市劇烈震盪，台股更是跌停重挫，刷新歷史紀錄，讓不少股民直嘆「要睡公園吃土了」。針對台股一片慘綠，不少業者抓住商機推出抗通膨優惠，包括全家便利商店、7-ELEVEN、OK超
想要儲存 LINE 聊天室裡的照片，卻發現系統顯示「儲存期限已過，無法讀取照片」怎麼辦呢？現在就有網友分享一招破解法，讓 iPhone 用戶也能輕鬆復活過期照片。
四月桐花、五月雪！「二○二五桃園桐花祭」將於四月十九日至五月四日登場，並配合兒童月推出兒童版桐花祭，桃園市政府客家事務局表示，今年以「五三七一起賞桐趣」為主題，推出五大賞桐區域、三場桐樂會及七條小旅行
速食控必吃！必勝客首度開賣「盲盒芝心蛇圈圈」，酸、甜、辣、鹹還有隱藏版隨機口味等你開箱，只要199元完全是愚人節開趴神器；達美樂則推出半導體界也話題性十足的「晶圓火山披薩」，買指定口味火山披薩即享買一
