企業簡介
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成立時間：
西元2005年
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經營理念：
華碩電腦股份有限公司成立於民國79年4月， 長期以來華碩致力於主機板的研發設計，在 2005 年主機板出貨量高達五千兩百萬片，至今已成為全世界最重要的領導廠商。業務涵蓋從主機板、顯示卡，到準系統、數位家庭產品、顯示卡、液晶顯示器、液晶電視、手機、主機板、影音多媒體、網路產品、筆記型電腦、光碟機燒錄機、機殼電源、PDA掌上型電腦、伺服器、桌上型電腦、無線產品等資訊相關產品。
2007年華碩榮獲國內國際品牌龍頭寶座，品牌價值高達11.96億美元，產品更屢次獲得多項國際媒體大獎，在 2007 年共獲得 2,568 個獎項，平均一天榮獲7個獎項的肯定，華碩已連續10年榮獲美國商業週刊訐選為前100大科技公司，兩度排名為全亞洲第一名。2007年Eee PC更勇奪美國消費性電子展CES的電腦硬體類最佳創新獎。華碩得獎的產品涵蓋了數位家庭、筆記型電腦、零組件、網路設備、伺服器等，顯示華碩在創新研發、工業設計、品質管理與品牌建構各方面都有相當優異的成績，也顯見其 3C 整合技術已達領先地位。
華碩電腦公司堅強的研發陣容、親切與快速的服務品質和高度的員工向心力，讓華碩一直以穩定的步伐前進，也因此能領先競爭者提供最先進的產品及有利的商機給合作夥伴。「追求世界第一的品質、速度、服務、成本；躋身世界級的高科技領導群；無止境地堅守正直、勤儉、崇本、務實的正道；培育、珍惜、關懷員工，讓華碩人盡情地發揮最高潛力」是我們的生活圭臬。華碩秉持與上下游夥伴互惠互利的合作關係，在日新月異的科技領域，共同開創美好未來。
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經營項目：
1.培育、珍惜、關懷員工,讓華碩人盡情地發揮最高潛力。
2.堅守誠信、勤儉、崇本、務實的正道。
3.無止盡地追求世界第一的品質、速度、服務、創新、成本。
4.躋身世界級的綠色高科技領導群,對人類社會環境真正做出貢獻
福利制度
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保險福利：
團保
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獎金制度：
三節禮金、禮券、生日禮金、年終獎金、績效獎金、員工分紅配股
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輔助津貼：
福委會/社團補助、婚喪喜慶津貼、伙食津貼、子女教育獎學金
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休閒娛樂：
尾牙/不定期餐敘
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福利設施：
員工休息室
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其他福利：
員工健康檢查
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更多福利：
1.勞保、健保、團保
2.華碩員購網
3.員工分紅、三節獎金、績效獎金、專利獎金、模範員工獎金
4.文康券、員工暨子女獎助學金、生日禮券、婚喪喜慶禮金補助、餐飲補助
5 .不定期文康活動、華碩家庭日
6 .年度員工健康檢查、媽媽哺乳室、員工醫務室、醫生駐診
1.公司具五星級休閒中心(SPA區、桑拿區、健身中心、綜合球場)，免費供員工使用
2.如百貨公司美食街的員工餐廳，每天具有午、晚餐60元以上的餐費補助
3.每年舉辦家庭日，以凝聚同事與家人間的感情，而工作之餘也不定期舉辦各式球類競賽及藝文活動，另有豐富的社團活動，培養多元的休閒生活
華碩電腦股份有限公司