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關於我們
新光人壽：桃揚通訊處‧石家宜（核准文號：F-AL-113-017）
企業資料
企業簡介
福利制度
企業職缺
企業資料
行業類別：
人身保險
員工人數：
10860人
企業電話：
03-3311108
企業傳真：
03-3373099
企業地址：
桃園市桃園區復興路207號5樓503室
企業網址：
http://www.skl.com.tw
相關連結：
商業司登記
｜
Google查公司名稱
企業簡介
成立時間：
西元1963年
經營理念：
1.認識新光人壽：
新光人壽創立於1963年，深耕台灣56年，以立足台灣的厚實根基，積極佈局國外，邁向全球經濟舞台。
我們秉持「創新、服務、誠信、回饋」四大經營理念，重視「人的生命價值」，以造福人群為職志，用「在地的新光，道地的服務」的精神來回饋社會。以「人人有保險、家家有保障」為使命，塑造「維持現狀即是落伍、服務品質第一、重視人情義理、共創美麗人生」的企業文化，並積極轉型重視壽險經營本質，成為「獲利穩健且具高度信賴」的壽險領導品牌。
2.經營理念：
保險業是「人與紙」的產業，保險企業的未來在於「回歸保障、服務保戶、穩定獲利、永續發展」，應以人為本發展核心策略，社會上多數人的幸福，建構在壽險企業是否能永續經營的前提下。因此，壽險公司應肩負起應盡之社會責任，與利害關係人共同為永續社會盡心努力。
(1)創新：經營成功在於掌握變化，適時因應，以取得先機，先馳得點。
(2)服務：隨著服務時代的演進，「顧客至上、服務第一」的觀念已經深入新光人壽每一位員工的心中。
(3)誠信：新光人壽以「人人有保險、家家有保障」為使命，秉持「誠實、正直、信用」的精神，塑造良好的品牌形象，重視商譽，肩負起對顧客的保險承諾，落實「誠信」的理念。
(4)回饋：新光人壽秉承創辦人取之社會、用之社會的經營理念，63 年成立吳氏基金會，72年成立新光人壽慈善基金會，濟貧救困；復設立新光人壽獎助學金基金會，獎掖莘莘學子奮勉向學。
經營項目：
終身(定期)壽險、投資型保險、長照險、利變壽險、年金險、醫療險、意外傷害險、
旅行平安險/產險、保單貸款、房屋貸款、信用卡申辦等相關事項詢服務。
企業文化：
(1)維持現狀即是落伍
(2)服務品質第一
(3)重視人情義理
(4)共創美麗人生
法定保障
勞保、健保
福利制度
保險福利：
團保
休假制度：
週休二日
獎金制度：
三節禮金、禮券
輔助津貼：
婚喪喜慶津貼
更多福利：
(1)一年分為13個工作,工作月日期依公司規定。
(2)享勞健保及團體保險。
(3)退休金。
福利制度:
(1)完整的教育訓練。
(2)競賽獎金、年終績效獎金另計。
(3)新光醫院健檢及住院折扣。
(4)核發三節及生日刷卡金。
(5)婚喪生育補助金。
(6)職工福利委員會及社團活動。
本企業全部職缺
條件篩選：
第1/1頁
請選擇職缺特色
全部
請選擇職缺類別
全部
保險業務／經紀人
請選擇工作地區
全部
桃園市桃園區
請選擇工作性質
不拘
兼職
第1/1頁
保險業務員(核准編號:F-AL-113-017)
時薪 183元
桃園市桃園區
兼職
保險業務員(核准編號:F-AL-113-017)
桃園市桃園區
時薪 183元
2024-11-24
