企業簡介
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成立時間:
西元1982年
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經營理念:
1. 學前教育事業 - 本幼兒園培育孩童發掘自我特質:好奇心、主動性、探索性,強化生理、情緒、社會行為、創造力及認知等各領域發展,針對孩童特點,透過遊戲、實際操作,因循其規律誘導學習,進而發展其潛能。
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經營項目:
本所教育目標
一、維護幼兒身心健康及安全
二、養成幼兒良好習慣及衛生
三、充實幼兒生活經驗建構新知
四、增進幼兒倫理觀念培養高尚品德
五、培養兒童探索的興趣及合群習性
六、培養欣賞美的事物及感恩的心
法定保障
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勞保、健保、新制退休金提撥、生理假、產假、育嬰假、家庭照顧假
福利制度
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保險福利:
團保、眷屬團保、職災保險
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休假制度:
週休二日
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上班制度:
彈性上下班、可準時下班
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獎金制度:
三節禮金、禮券、生日禮金、績效獎金
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輔助津貼:
旅遊補助、進修補助、職務補助、育嬰補助、婚喪喜慶津貼、生育津貼、全勤津貼、伙食津貼、子女教育獎學金、員工教育獎學金、員工貸款
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休閒娛樂:
國內員工旅遊、國外員工旅遊、免費下午茶、每月慶生會、尾牙/不定期餐敘、員工電影欣賞
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福利設施:
哺乳室、員工休息室、員工餐廳、育嬰室、附設托兒所、員工停車位
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其他福利:
教育訓練、進修、社團活動、員工制服