企業簡介
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成立時間：
西元1986年
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經營據點：
總部設於台北市信義區
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經營理念：
自1986年美兆於台灣高雄設立第一家公司、1988年成立高雄健康管理中心以來，截至2011年，美兆在台灣、香港、北京、上海、海南、江蘇、吉隆坡等地共計有11家分公司，與11間健康管理中心，目前已有超過百萬會員接受美兆健康管理服務 。
24多年來的耕耘，美兆在台灣、香港、大陸、馬來西亞四地建構國際級連鎖健康管理服務網絡，「MAJOR美兆自動化健檢服務系統」已累積150萬筆資料量，美兆朝向「一億人使用之健康管理平台」前進，建構健康世紀的新藍圖！
對美兆來說，健康除了不生病、少生病，更要透過多元化的健康管理，讓人們「活得久、活得好、老得慢」活出健康的積極意義！
美兆願景─打造「一億人使用之健康管理平台」
為了發展一條龍健康管理產業，美兆集團整合旗下四大事業體，連結健康產業的點、線、面，發揮企業最大效益，並透過雲端運算，要打造一億人使用之健康管理平台，實現追求全品質健康生活的企業使命。
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經營項目：
美兆以「人」為核心，對人類健康的關心和促進做為長遠的理想，美兆提供的不只是「商品」，更是一個對健康的「承諾」；因此，美兆將「追求人類全品質的健康生活」做為企業的長期使命。從推動預防醫學的保健觀念及醫療照顧服務，進而擴大到全面的個人、家庭生活及環境的健康需求。
主要商品：
(1).生活卡─會員享有特約健檢機構的預防保健服務、營養諮詢、享有家醫制度的服務、商品訂購權利。
(2).食品、飲品、用品系列產品
(3).文化生活系列─室內雜誌、建築雜誌、你的家庭醫師叢書
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未來願景：
建立以一億人的健康管理平台，實現追求全品質健康生活的企業使命。
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企業文化：
「人本關懷、成長共享」是美兆集團一直秉持的經營理念。美兆相信人是所有的一切。所以我們以人為根本，對世界關懷，重視人與人之間的尊重、關懷以及珍惜。美兆以顧客的健康利益為主軸，在顧客的健康利益基礎上，以追求顧客的健康生活為中心，創造全品質「活得久、活得好、老得慢」的健康管理服務為推動目標，並建立以一億人的健康管理平台，實現追求全品質健康生活的企業使命。
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榮耀事蹟：
2002年MAJOR美兆自動化健檢服務系統再獲通過 ISO 9001 品質系統國際認證 。
2003年自動化健檢技術輸出日本(日本聖路加國際病院)。
2004年北京美兆健康体檢中心通過ISO 9001品質系統國際驗證。
2006年美兆獲得日本健康預防科學講及日野原重明獎
2006年美兆香港公司獲得香港商界展關懷獎
2006年美兆「健康檢查控制系統及方法」取得大陸發明證書專利
福利制度
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保險福利：
團保、職災保險
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休假制度：
週休二日
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獎金制度：
三節禮金、禮券、生日禮金
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輔助津貼：
旅遊補助、進修補助
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休閒娛樂：
國內員工旅遊、尾牙/不定期餐敘
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其他福利：
員工健康檢查、教育訓練、進修
