工作經驗是適應職場最佳的利器，見證台灣電子業的成長，從ＯＯＯＯ年代工作至今，擁有完整的行政內部／後勤支援相關經驗，總務／品管／教育訓練等相關事務均能順利得心應手，透過完整的在職訓練，擁有人脈及支援，相信能為　貴公司帶來最佳的效益。

　從基層做起的經歷，是最佳的職場完整歷練。早期從「ＯＯ電子」、「ＯＯ公司」半工半讀實習做起，負責公司內外產線，從產品不良耗損修補、催收貨款、進口報關及帳務等工作，之後至「ＯＯ國際公司」工作，經營偏重於軍方貿易，從電腦零件到各式軍中需求均有提供，使得對於政府採購標案等均十分熟悉。

　因電子業興起，以及對電腦的熟悉，轉至上市公司「ＯＯ電腦」，負責人事、總務、教育訓練等工作，兩年後因工作表現優良，升調至業務部開發國外業務。之後又因公司成立關係企業，被調入專門製造監視器的ＯＯ科技，因工作需要，必須往返兩地作業，兩年後圓滿達成任務，再升調返回總公司。半年後經公司主管推薦，轉赴廣告公司，協助建立公司人事制度，同時兼任財務會計，待建立完整流程後，返回ＯＯ關係企業「ＯＯ電腦」，主管外勞生活管理及人事、總務、安全衛生等工作。

　當時公司全力推動ISO9002及14000認證，故除原先所擔任工作外，還必須配合聘請之專案輔導單位，依規定修改規章辦法格式，在開課訓練同仁熟悉新的作業系統。最後在個人順利規畫執行下，圓滿獲得ISO認證。

　後因大環境改變，公司經營策略變更，廠房合併出售與出租，工作內容轉為「總務」事宜，負責公司的轉投資，工作內容包括預算編列、固定資產整理、維修及出售、廠房出租（售）等作業，由於工作的多元化，訓練自己具備多功能型態之總務人事專長，隨著ＯＯ電腦的茁壯，認真投入個人每一份心力。

　個人主要的專長，是在總務內部控制制度、流程規劃制定及執行、總務系統作業之推動規劃及督導執行，以及採購印刷用品、庶務用品、文具、家電等及控管；費用預估、控管及報表製作，外勞生活管理及與廠務工作的協調；ISO9002/14000制度流程規劃制定及執行，固定資產管理及出租、售廠房；安排廠商大樓維護、修繕、ERP系統作業建檔、執行；安全衛生管理、執行；業務開發及銷售。

　在ＯＯ服務長達21年，因申請資遣之故，隨後投入家庭事業，包括玉器飾品加工與推廣銷售等，經過4年的市場經營，仍回到企業發揮所長，與團隊共同工作，彼此配合。經驗是個人最大的優勢，充滿熱情的心，全心無後顧的投入工作，希冀能夠獲得　貴公司的青睞。

從小父母期盼我是一位，樸實高貴有氣質的女孩子，所以我也一直努力於培養自己，能靜、能動的個人特質。靜的方面偏愛看書，學生時代以文學為主，求職後則以工作方面的書籍為首；至於動的部份，喜愛登山、羽球、排球。

在成長過程中因著父母及師長的教導，養成了吃苦耐勞的個性。高一在ＯＯ電子公司人事課半工半讀，負責辦公室茶水及人事方面簡易工作；高二經同事介紹至ＯＯ公司，公司裡外都要負責，舉凡產品不良修補、收貨款、進口報關及帳務等工作。畢業後幾年，經由同事介紹-ＯＯ國際公司，才開始接觸電腦方面的工作，也認識電腦各個零件；該公司是由一群退役軍人合資，經營方向偏重軍方生意，電腦零件只是小部份出售，工作較無發展性。隨後轉換工作至ＯＯ電腦公司，負責人事、總務、教育訓練等工作；兩年後因工作表現優良，被調至業務單位開發國外業務。三個月後又因公司成立關係企業，被調入專門製造監視器的ＯＯ科技股份有限公司；當時因工作需要，必須往返兩地作業；兩年後任務完成再返回總公司。半年後經公司主管推薦，轉赴廣告公司，協助建立該公司人事制度，同時兼做簡易會計帳；一年後任務結束返ＯＯ電腦關係企業，ＯＯ電腦股份有限公司，主管外勞生活管理及人事、總務、安全衛生等工作。該公司當時全力推動ISO9002及14000認證，故除原先所擔任工作外，還必須配合公司聘請之專案輔導單位，依規定修改規章辦法格式，在開課訓練同仁熟悉新的作業系統。最後在公司全體上下，全力衝刺下，也順利達成任務。

後因大環境改變，公司經營策略變更，廠房合併，導致廠房出空，必須分別出售與出租；本人工作內容也由身兼數職，轉為單一化之『總務』。工作內容包括預算編列、固定資產整理、維修及出售、廠房出租(售)等作業；由於工作的多元化，訓練自己具備多功能型態之總務人事專長。民ＯＯ年底因ＯＯ公司縮編，故申請資淺，離開服務長達十七年的工作；隨後轉投入家庭的事業，玉器飾品加工與推廣銷售迄今。經過四年多的單獨在市場中的闖蕩，心中仍想回到在企業間，同事共同工作、彼此配合的就業環境中，故再次撰寫履歷應徵工作。

感謝您參閱以上履歷，盼望能有面試機會。謝謝您！在此靜候佳音。